Система стимулирования ИТР горных участков
В феврале 2010 года на базе НИИОГРа проводился аналитико-моделирующий семинар с группой руководителей и специалистов ОАО «Разрез Тугнуйский» с целью разработки системы стимулирования труда машинистов экскаваторов. Участники семинара отметили, что одним из важных факторов успешной работы было то, что их вывели из производственного процесса, предоставили время, условия и методическую базу для решения задачи. На сегодняшнем семинаре предоставляется такая же возможность поиска решения поставленной задачи.
Разработку проекта по изменению системы оплаты труда персонала целесообразно начать с рассмотрения функций руководителя, специалиста и исполнителя.
Система стимулирования ИТР горных участков: скачать полный текст статьи
В феврале 2010 года на базе НИИОГРа проводился аналитико-моделирующий семинар с группой руководителей и специалистов ОАО «Разрез Тугнуйский» с целью разработки системы стимулирования труда машинистов экскаваторов. Участники семинара отметили, что одним из важных факторов успешной работы было то, что их вывели из производственного процесса, предоставили время, условия и методическую базу для решения задачи. На сегодняшнем семинаре предоставляется такая же возможность поиска решения поставленной задачи.
Разработку проекта по изменению системы оплаты труда персонала целесообразно начать с рассмотрения функций руководителя, специалиста и исполнителя.
Система стимулирования ИТР горных участков: скачать полный текст статьи
