В день рождения предлагают давать дополнительный выходной
В Трудовой кодекс предложили разработать поправки, которые бы ввели дополнительных выходной для сотрудников в их день рождения. Отмечается, что все равно у многих работающих граждан существует привычка брать на этот день отгулы или же отпуска за свой счет. Другое же предложение для именинников состоит в том, чтобы сокращать на час рабочий день в их день рождения.
Отметим, что в соответствии с положениями ТК право на дополнительный выходной имеют:
-
родитель, опекун или попечитель ребенка-инвалида;
-
доноры;
-
родители, работающие на Крайнем Севере и имеющие детей до 16 лет;
-
женщины, трудящиеся в сельской местности;
-
граждане, проходящие диспансеризацию.
Кроме того, дни отдыха полагаются за переработку и работу в выходной день